日前，深圳市总工会在市新就业形态劳动者服务中心启动2026年“新就业形态劳动者温暖行动”服务月，发布《2026年“新就业形态劳动者温暖行动”服务月活动服务清单》。
服务月自10月1日至10月31日开展，围绕“深工守护”综合保障服务项目“事前预防+关爱服务+事后保障”全周期服务体系，以市、区两级工会联动协同的方式，重点聚焦快递员、网约配送员、网约客车司机、网约货车司机、家政服务人员等五类新就业形态劳动者群体，推出宣传推广、关爱服务、走访慰问、公益服务四大主题54项服务。
宣传推广方面，线上依托“深i工”等智慧工会矩阵，推送“深工守护”政策图解、申领指南和典型给付案例；线下在快递网点、外卖站点、网约车司机休息站、家政服务机构布设宣传点位，并利用站点例会集中宣讲，推动政策直达企业、站点和一线劳动者，营造“送政策、送保障、送服务”浓厚氛围。
关爱服务方面，统筹用好职工服务中心（站）、暖蜂驿站、工会大食堂等阵地，持续提供“累可歇脚、车可充电、热可纳凉、渴可饮水”常态化服务；推进“益蜂行动”快递从业人员帮扶关爱、“护她安康”女性新就业形态劳动者“两癌”防治项目，同步开展集体生日会、公益理发、骑手音乐会、心理团建、权益宣讲、急救培训、健康体检等特色活动。
走访慰问方面，市总工会开展“送温暖”慰问活动；各级工会深入摸排新就业形态劳动者急难愁盼，对符合帮扶条件对象做到应建尽建、应帮尽帮。
公益服务方面，实施“深工有爱，温心水站”公益项目，募集温心用水、建设温心水站并配套关爱物资；开设无人机维修技工、AI创新应用工程师、应急救护员等免费公益课程；举办直播带岗、AI技能讲堂、多行业劳动技能竞赛，推进“小哥学院”能力提升、新就业形态劳动者实名认证入会，打造“公益关怀+技能提升+竞赛赋能+实名认证”服务平台，助力劳动者实现技能成长与职业发展。